高學歷在求職過程中的優(yōu)勢一定是有的，但學歷的作用是錦上添花，而不是雪中送炭。
因為公司決定招一個人or裁一個人從來不只看學歷，其中決定因素太多了。
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你工作能力怎么樣，學習能力怎么樣？工作是否積極主動？是不是能和大家協(xié)同合作？溝通表達如何？資源整合能力如何？……
如果一個人畢業(yè)N年了還只把注意力放在學歷優(yōu)勢上，那大概他這N年恐怕沒啥其他可稱道的成就，*大的榮耀依然是學歷光芒。那么，被學歷不如你、可其他方面遠勝于你的人取代，再正常不過了。
所以，時任哈佛校長的德普·福斯特就曾在畢業(yè)典禮中說過一句提神醒腦的話：
“請大家記住，今天是你畢業(yè)的日子，也可能是你人生中*成功的一天。因為未來你可能會發(fā)現(xiàn)，你只是一個很普通的人。”
在當今社會，【學歷+能力（技術）】會得到更好的發(fā)展，所以，修煉個人技能，提升綜合素質勢在必行！
在是互聯(lián)網(wǎng)+時代，大數(shù)據(jù)、云計算等技術的應用，使得未來互聯(lián)網(wǎng)化是必不可擋的趨勢，因此IT行業(yè)的市場需求空缺會越來越大，薪資待遇也越來越好。所以想入行的小伙伴們一定要抓住時機。
在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)同類產(chǎn)品眾多，但想在市場上生存，一定是要用質量說話的。作為軟件質量的把關者——軟件測試，在企業(yè)中占據(jù)著非常重要的位置，薪資待遇也是不斷飆升，一位具備1-3年工作經(jīng)驗的軟件測試工程師的工資是在萬元以上的，并且薪資會隨著項目經(jīng)驗的積累，有很大提升。再加上軟件測試好入門，工作腦力強度并不大，加班不多，成為眾多轉行IT人士的首要選擇。所以想轉行學技術的小伙伴們，不妨把【軟件測試】做為備選！
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