鎮江人力資源考試時間，鎮江哪里學人力資源通過率會比較高，鎮江人力資源報考條件，鎮江學人力資源需要什么基礎，鎮江大市口人力資源考試專業報名點
一、培訓對象：想要從事人事工作的在崗職員，或者有打算從事人事工作的待業人員
二、鎮江人力資源管理師培訓-培訓內容
1、 理論部分：人力資源管理六大模塊（人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理）的學習，學習完可參加全國5月份或11月份全國人力資源管理資格證書考試。
三、報考條件
1、中級—四級（具備以下條件之一者）
（1）連續從事本職業工作1年以上。
（2）經本職業四級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。
2、高級—三級（具備以下條件之一者）
（1）取得大學專科學歷證書后，連續從事本職業工作2年以上。
（2）取得大學本科學歷證書后，連續從事本職業工作1年以上。
（3）取得全日制大學本科學歷證書后，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證明。
（4）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作4年以上。
（5）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作2年以上，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。
（6）具有碩士研究生及以上學歷證明。
四、考試時間：
每年二次全國統考，分別為：5月和11月的第二或第三周周日。
2、 實踐部分：手把手教你如何做人力資源管理工作：如何知人善用找對人？如何進行有效的員工在職培訓提高員工素質？如何做好績效管理激發員工斗志？如何做好薪酬管理讓員工滿意自己工資？如何協調勞資關系？如何進行員工情緒管理？如何建立團隊并增強團隊凝聚力？企業文化的形成和作用等人力資源管理過程中面臨的實際問題。用現場模擬的方式讓學員輕輕松松掌握和提高工作技能。
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