前段時間知乎上有一個熱議：“受疫情影響，什么職業的人*有危機感?”
回答區成了大型比慘現場：從零售餐飲，到旅游制造業……還有人直接說不管什么行業35+的職場人*危機，全名隔離下，似乎每一個人都重新開始審視自己所處行業的未來。
同時，不斷擴散的“職業轉型”仿佛預示著，從事傳統職業的“前浪”即將被“拍在沙灘上”。
營銷策劃，活動策劃、旅游策劃、廣告策劃、品牌策劃等創意創新職業逐漸深入各行各業，深入一二三線城市，成為不少企業的標配崗位，也成為不少人的職業發展的*選。
新一線和二線城市的崛起，正在為敢于闖一把的弄潮兒提供了非常多的新機遇。
策劃行業本來就屬于新興行業，從業門檻是不高的，沒有什么科班出生。只要你愿意花時間學習，如果還能有個精通策劃的領導愿意帶你，大部分都能飛速成長，獲得比較高的薪資。
但是如果你總是一個人摸著石頭過河，沒方向、缺方法、在這個飛速發展的時代，就很難得到成長，更沒有晉升的機會。
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如果剛步入策劃工作1-2年，渴望系統學習策劃，這門課也是你的*佳選擇。
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