易個稅薪稅管理一體化平臺的亮點:
直連稅務系統:批量獲取/申報“個稅APP”數據
統一管理集團、多法人實體:適用大型企業SSC需求
算稅邏輯實時同步:復雜場景計算準確率達到99.99%
高度自動化報稅繳款:一鍵完成操作,效率大幅提升
復雜的集團型企業,有較多法人實體重復報稅操作
需要月度合并計稅的企業,需要多次發放薪酬(日結、周結)
需要頻繁調動、跨法人實體調離的企業,人員流動較大,用工結構復雜
需要次月從員工薪酬補扣差額的企業,算稅結果與報稅不一致
績效考核系統是現代組織不可或缺的管理工具。它是一種周期性檢討與評估員工工作表現的管理系統,是指主管或相關人員對員工的工作做系統的評價。有效的績效考核,不僅能確定每位員工對組織的貢獻或不足,更可在整體上對人力資源的管理提供決定性的評估資料,從而可以改善組織的反饋機能,提高員工的工作績效,更可激勵士氣,也可作為公平合理地酬賞員工的依據,對企業有著重要的意義。
未完......
以上內容節選自:廣州績效考核管理系統
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