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深圳市創(chuàng)興勞務(wù)派遣有限公司

聯(lián)系人：劉智先生 (業(yè)務(wù)經(jīng)理)

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·臨時(shí)工勞務(wù)派遣公司

福永臨時(shí)工八元?jiǎng)趧?wù)派遣公司

詳細(xì)說明

經(jīng)深圳市人力資源和社會(huì)保障局許可，注冊(cè)成立的一家專業(yè)正規(guī)的人力資源服務(wù) 公司。專業(yè)從事代理人事、臨時(shí)工派遣，代理招聘、勞務(wù)派遣、、學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)指導(dǎo)、兼職、暑期工、寒假工等人力資源服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)。勞務(wù)公司服務(wù)具體內(nèi)容： 1、人才租賃/勞務(wù)派遣/臨時(shí)工派遣 2、社保及勞動(dòng)事務(wù)代理 3、代發(fā)工資服務(wù) 4、社保補(bǔ)激業(yè)務(wù)咨詢服務(wù) 5、檔案掛靠及人事代理 6、獵頭及相關(guān)咨詢服務(wù) 全程派遣：由英迪爾勞務(wù)派遣人力負(fù)責(zé)員工招聘、入職手續(xù)、日常服務(wù)、離職手續(xù)的全部HR工作。轉(zhuǎn)接派遣：用工單位負(fù)責(zé)員工招聘，而勞務(wù)派遣人力只提供辦理入離職手續(xù)和日常服務(wù)。試用派遣 : 用工單位為規(guī)避勞動(dòng)法有關(guān)試用期期限規(guī)定，延長(zhǎng)觀察人才的時(shí)間，從而更準(zhǔn)確選才。減員派遣: 員工原勞動(dòng)關(guān)系在用工單位，經(jīng)用工單位和勞務(wù)派遣人力協(xié)商，先將員工與用工單位的勞動(dòng)關(guān)系解除，再由員工與勞務(wù)派遣人力重新建立新勞動(dòng)關(guān)系，員工依舊在用工單位工作。英迪爾勞務(wù)派遣流程： 1、業(yè)務(wù)咨詢：初步了解雙方意向，確認(rèn)合法資質(zhì)，交換公司基本情況并加以說明； 2、分析考察：依據(jù)用人單位提出的要求，對(duì)實(shí)際工作環(huán)境、崗位進(jìn)行了解，如有必要可進(jìn)行考察； 3、提出派遣方案：根據(jù)不同用人單位要求及現(xiàn)有狀況，制定勞務(wù)派遣方案； 4、洽談方案：雙方研究、協(xié)商勞務(wù)派遣方案內(nèi)容，并在合法用工的前提下修改、完善派遣方案； 5、簽訂《勞務(wù)派遣合同》：明確雙方權(quán)利、義務(wù)，分清法律責(zé)任，依法簽訂《勞務(wù)派遣合同》； 6、實(shí)施，提供服務(wù)：與員工簽訂勞動(dòng)合同