英迪科技RFID工票系統，成為應對招工難，提高勞動生產率首選
踏入2010年,隨著的全球經濟的回暖和產業結構的不斷調整，國內勞動力市場波濤洶涌。招工難成為困擾企業生存和發展的瓶頸問題。從我們反饋回來的數據來看，大多數的服裝企業都碰到招工難的問題，很多工廠工人數節后銳減50%,，有些工廠節后由于工人不足，至今尚未開工。
如何解決招工難的問題，在訂單不斷增長的形勢下，較好的策略是轉變生產方式，提高生產技術。借助現代化的生產線技術，提高工人的勞動生產率,給工人提供寬松高效的工作平臺，在減少工人勞動時間、勞動強度的同時，提高工人的待遇和回報，只有這樣，企業才能在本輪勞動力資源爭奪戰中戰占取主動權，從而為企業的下一階段發展打下基礎。
為了幫助服裝企業突破瓶頸，英迪科技深感責任重大，在總結和反思多年服裝企業信息化研發和實施的經驗上，不斷探索，全力創新，吸取各種生產技術的精華，在2010年全力推出全新的RFIDMTS-電子工票生產線解決方案，新方案集行業精華于大成，RFID技術，軟件簡化，即安裝即用，解決了困擾服裝企業多年的現場管理和生產效率提升的難題，成為服裝企業規模發展里程碑式的生產管理創新技術。
1、 系統適用模式
  單件流、扎流、混合模式
2、 解決方案特色
 1) RFID電子工票
2)簡化了流程，即安裝即使用
 3、 解決方案效益
1)節約剪菲時間
2)免除紙菲成本
 3)減少不必要的統計員、IE分析人員
 4) 改進工藝，提高勞動生產率
 5) 避免員工買賣工菲
 6) 提高工廠驗廠和管理形象。
廣東英迪科技有限公司
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