造價人才網需要什么樣的人才
根據造價人才網4000050495的數據來看我國建筑工程市場對于造價員（預算員）、施工員等專業人才的需求日益增加，其中工程造價管理人才*為緊缺，國家對于建筑工程造價管理人才的培養正在大力發展。
自從我國教育制度改革以來，在校學習的大學生越來越多，畢業生就業的壓力日益凸顯。往往很多學生畢業以后不能從事所學專業的相關工作。這里有一個例子，我們來分析一下對于學習工程造價管理專業的大學生是如何從事造價管理這個行業的。
首先應該定位工程造價管理在我國發展的可能性和必要性
自我國加入WTO后，我國的基本建設投資也日益增大。據國家統計局網站消息，06年一季度，我國全國建筑業企業完成建筑業總產值5512億元，增長22.3%；完成竣工產值2263億元，增長25.30%。數據顯示，全國建筑業企業生產規模繼續擴大，施工產值快速增長。在這樣一個蓬勃發展的建筑業的前提下，加之“企業利潤*大化”這個理念在人們心理日益深化，因此與之密切相關的工程造價行業也在迅猛地發展，呈現出前所未有的良好趨勢。而此時人們也開始注重起了以前被忽視了的造價人員，不管是施工單位還是開發公司以及政府部門，為了節約成本、控制造價，不惜花高價聘請一些專業的造價人員為自己進行服務。比如說原來在設計圖紙的時候，造價工程師只是被動地計算，而現在則是和設計師一起，從設計階段就開始進行造價控制。
我們曾經接過這樣一宗業務，業主委托我們咨詢公司從設計階段開始，和設計單位一起進行造價控制。在設計單位的設計圖紙出來以后，首先看圖紙的是我們。我們通過計算，然后和業主的造價目標以及造價行業的參數或指數進行比較，再把結果反饋給業主及設計單位，設計單位進行進一步的設計修改，以達到業主的造價控制目標。這樣業主就在設計階段已經控制了造價，避免了以前那種預算超概算，結算超預算的現象。
造價人才網的小編了解到，隨著工程造價咨詢行業在我國的迅猛發展以及《內地造價工程師與香港工料測量師互認協議》的簽訂，很多國外的測量師行到我國設立分支機構，如利比測量師行就在成都市設有分公司，這樣給國內造價人員的發展提供了廣闊空間，但同時也面臨著競爭與挑戰。近年來有很多港、澳臺胞及其他國籍的造價人員參與了我國的造價工程師考試，這樣就對我國本土的造價工程師執業造成沖擊。 |
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