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甄選程序
即輸入內(nèi)地人才計劃(ASMTP: Admission Scheme for Mainland Talents and Professionals）。
此制度旨在引進(jìn)中國內(nèi)地優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才，以提高香港在國際市場上的競爭力。
通常，在中國居住的內(nèi)地人無資格申請香港的工作簽證，但通過MTP，現(xiàn)在可在香港雇傭中國內(nèi)地優(yōu)秀人材。
與類似計劃QMAS不同之處在于，ASMTP是來港前已獲得本地雇主聘任。
而且，ASMTP在人數(shù)和領(lǐng)域方面都不設(shè)限。ASMTP計劃分佈領(lǐng)域廣泛，包括藝術(shù)、文化、體育等。
申請資格
1. 香港的雇傭者
作為香港雇主的企業(yè)，必須能證明申請ASMTP是為了提高本企業(yè)在此領(lǐng)域的發(fā)展和競爭力。
2. 申請人
申請人為中國籍居民。具有良好的學(xué)歷背景，通常指具有相關(guān)范疇的學(xué)士學(xué)位；但在特殊情況下，具備優(yōu)秀的技術(shù)資格、經(jīng)證明的專業(yè)能力或有文件證明的相關(guān)經(jīng)驗和成就，亦可予接受。
3. 雇傭
前提是與香港企業(yè)存在雇傭關(guān)系。學(xué)歷背景良好，所擁有的專業(yè)能力和經(jīng)驗等不能輕易覓得當(dāng)?shù)厝藫?dān)任。相應(yīng)的薪酬福利（工資、住所和保險等）必須高于香港當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)。
獲批情況：
以下是ASMTP于2003年7月15日起實施以來至2008年3月31日已簽發(fā)的資料資料。
獲批情況
以下是ASMTP于2003年7月15日起實施以來至2008年3月31日已簽發(fā)的資料資料。
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