我們深知，管理體系在組織內能否成功運作的一個關鍵環節，就是組織的外腦——專業咨詢機構的正確選擇。在此，我們向您強烈建議：為了組織管理體系成功、有效地運作，請您選擇有實力、講信譽、重服務的專業咨詢機構。
賽瑞德的使命 倡導管理系統思維，提升組織管理績效，打造團隊全能冠軍。
賽瑞德的定位 綜合型，實戰型管理體系輔導和培訓專家。
賽瑞德的宗旨 培養*優秀的員工，建立*優秀的團隊，為顧客提供*優秀的管理體系輔導和培訓服務。
賽瑞德的方針
誠信： 我們將信守承諾看成公司的生命線，我們將任何違約的行為視為*大的恥辱。
規范： 我們將通過內部制度化管理機制的建立、實施和完善，改善服務的有效性和效率，更好地為顧客服務。
專業： 我們的咨詢師、培訓師具備扎實的管理理論基礎，豐富的實踐與輔導經驗，和各行業的專業水準，業務熟練，合理規劃，讓顧客不花冤枉錢，不走冤枉路；
有效： 我們堅持“有效總比有道理更重要”的信念，不唯書，只唯實，充分識別組織的需求，為組織“量體裁衣”，選擇*適宜的方法。
卓越： 我們永遠堅持“提升自我、追求卓越”的信條，不懈地追求經營業績的持續改善和服務質量的持續提高。我們不僅關注顧客績效的改善，更追求顧客的成功。 |
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