《PMBA實戰工商管理高級研修班》
MBA， 注重管理知識的學習
EMBA，強調思維格局的拓展
PMBA，致力管理能力的提升！
PMBA——Practical MBA意為“實戰工商管理”(Practical即英語“實戰化、實踐化”的意思），它是一種以企業中高層管理人員或團隊為學習單元的系統化管理訓練模式。
經營者大多都有宏偉的目標，怎樣才能把夢想變成現實，并使企業在激烈的競爭中立于不敗之地呢？這就必須有一批能帶領團隊應對變化，不斷推陳出新且具有卓越領導力與執行力的優秀管理者。
北京大學民營經濟學院PMBA實戰研修班，是以培養企業管理將領為目標，以訓練管理能力為導向，吸收國際先進管理理念研發的“第三代”MBA管理培訓課程。特別強調實戰性(20％理論，80％方法)來打造管理團隊。PMBA已被業界譽為“中國*優秀的MBA訓練體系之一”。
【辦學特色】
1、特設課程，精心設計：系統化管理精髓，將“學習”轉化為“業績”。全程督導、課后作業、企業考察、實踐分析、系統化全方位的教學手段保證學有所成。
、輔導轉化，導師隨行：針對學員企業背景特別安排優秀企業家導師，為企業中高層管理者在工作中存在的管理問題提供*具實戰的案例分析和建議指導。
．輕松交流，快樂學習：在學習期間及學習之后、班委將會不定期組織班級聯誼、專題講座、 文化沙龍、參觀考察、戶外游玩等活動，讓學習過程充溢著輕松、愉快的氣氛。
．群英薈萃，廣聚人脈：學員來自各行各業，同學資源將會為您開拓視野，打造事業發展的堅實人脈基礎。
【課程安排】（開學日全體進行團隊建設戶外訓練）
核心課程
主要內容
績效提升的人力資源管理
以績效為核心的人力資源管理目標確立及其意義
人力資源管理體系如何與企業發展目標匹配
人力資源管理體系的執行方法/重點與策略
團隊管理體系如何不斷規范與細化
組織行為學
與80、90后管理模式
員工行為與心理分析
群體行為與團隊建設
效激勵的理論與實踐
80、90后的管理模式與策略
高層管理者的統御能力
高層管理者的角色認知
優秀高管的八大氣質
現代企業優秀領導力
高層管理者的統御能力
層管理者的人性管理
解下屬的個性與價值需求
市場營銷與客戶攻關策略
營銷創新：4P4C4V4R組合策略
炒熱市場：市場競爭與筑基
技巧準備：過關斬將技巧
擒賊擒王：大客戶公關策略
目標管理與計劃管理
目標管理與高績效創造
時間的價值與發展 計劃與統籌
時間管理藝術與法則
職業精神與職業素質修煉
如何實現從雇傭軍到職業經理人的轉變
如何提高職業素質、修煉職業精神、遷善職業態度
職業經理人的管理理念、管理技能
中高層管理者心智修煉和能力提升
經理人使命感思維模式突破
經理人系統運營能力提升
經理人個人魅力打造
陽光心態與領導情商
培養陽光心態，增強使命感，
解碼情緒，構建情商重塑
調配情緒，實施“信念蒸餾”
強化力量，自我內觀激勵
情感交互，同理他人心靈
避免沖突，建立高質人際
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