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公 司: 深圳龍華臨時工勞務輸出公司
發布時間:2013年12月16日
有 效 期:2014年06月14日
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梁生 先生 (經理)
聯系時,請說是在企業錄看到的,謝謝!
電  話: 0755-32838435
傳  真:
手  機: 18211557336
地  址: 中國廣東深圳市深圳市龍華大浪街道辦事處
郵  編:
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公 司:深圳龍華臨時工勞務輸出公司

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    萬才勞務派遣18_光明勞務派遣_龍崗勞務輸出臨時工提供,臨時工輸送,臨時工派遣,臨時工勞務市場,人才招聘勞務找萬才。績效管理新思考由于企業績效管理中出現了一些問題,為提高企業績效管理的效率,需對企業的績效管理進行以下幾個方面的改善。1.建立良好的企業績效管理制度。在績效管理方面,首先建立目標責任體系,將公司的績效管理體系進行系統的分類分層,把組織績效和員工績效結合起來,根據績效考核的結果進行薪酬的分配。這種建立績效管理體系并進行分類分層管理,更加科學并利于企業的績效管理制度得到貫徹執行。2.通過提升組織績效,促進企業發展。提升組織績效,可以從以下幾個方面進行:首先,創設科學合理的組織和崗位體系;其次,引進和配置好人力資源;*后,培訓和激勵各類員工,充分發揮人力資源管理中的各項職能的協同作用,以此來提升組織的整體績效,進而充分挖掘企業現有的人力資源,實現人力資源的再創造。臨時工提供,臨時工輸送,臨時工派遣,臨時工勞務市場,人才招聘勞務找萬才。萬才勞務派遣18_民治勞務派遣_福田勞務輸出


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