員工福利對于員工來說，則可以得到周到全面的保障和長遠(yuǎn)的財務(wù)規(guī)劃、投資和管理，免除后顧之憂，全心投入工作、享受生活，員工福利對于單位來說，是吸引并留住人才的重要手段。其中做員工福利禮品，給員工發(fā)放禮品已成為很多企業(yè)的方式之一。那么企業(yè)除了做好員工福利制度以外，對于員工福利禮品有要怎樣處理呢？禮贈品專家-東莞市祥訊禮品有限公司給了一下建議供參考。
（1）：送員工福利禮品時根據(jù)不同的節(jié)日派發(fā)不同的福利禮品，這些福利禮品應(yīng)具有或?qū)嵱没蛳矐c或貼心等貼點。
（2 ） ：送員工福利禮品時平時*好送員工平時常用的生活用品，比如毛巾、杯子、雨傘、紙巾、洗衣粉等。
（3 ）： 送員工福利禮品時，盡量可以打上公司LOGO，以便可以宣傳公司及產(chǎn)品，員工用時會想到公司。
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