上海松下空調售后維修400-660-7880 上海松下空調售后服務中心 松下空調維修
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上海松下空調售后維修熱線：400-660-7880(既上海市松下空調售后服務中心)成立于1997年。專業從事上海地區的松下空調維修服務,現有技術人員130人,管理人員21人, 上海松下空調維修中心的所有維修人員持證上崗,技術一流。經驗豐富。是松下空調廠家指定的特約維修站。
上海松下空調維修中心是上海地區規模*大的空調專修知名企業。因為我們專注于空調維修服務，而且在空調維修行業經營了十三年，有著別家無法比擬的豐富經驗，所以我們有著獨一無二的優勢——專業；龐大的團隊，細膩的服務，我們深知要維持在上海地區空調維修行業龍頭地位，就離不開**重要的東西——服務！
上海松下空調維修秉承“成已為人、成人達已”的企業文化核心理念，遵循“用心經營、誠信服務”的企業宗旨，樹立以市場為導向，以客戶為中心的經營理念，恪守“求實、誠信、拼搏、創新”的企業精神，把“與客戶同憂樂”作為企業價值觀，以“與時俱進、爭創一流”的精神，致力于服務社會大眾，為全面建設小康社會貢獻自己的力量。
松下企業文化是凝聚全體員工創造力的一條根本途徑，是構造強大企業力量和凝聚員工個人力量的制度體系，也是使員工思維與行動成為體現了企業精神有機統一整體的保證。
“成己為人”是指不斷完善和壯大自己，但其主要目的是為了更快更好地為客戶和社會服務。就內部關系而言，“成己為人”強調公司和公司成員的共同發展進步；要求每個成員加強學習，增長才干，共同把上海松下空調維修中心建設好；要求上海松下空調維修中心注意調動和保持廣大員工的積極性，讓員工分享公司的發展成果；努力做到公司價值和個人價值的協調統一。就公司與客戶和社會的關系而言，“成己為人”充分體現了公司的社會責任感，強調公司發展壯大的目的是為社會提供完善的維修服務，反映了公司的行業特點和職業要求。在激烈的市場競爭中，我們只有不斷提高員工的素質，切實增強自身的綜合競爭能力，才能*大限度地滿足廣大客戶的維修需求，才能不辜負廣大客戶對我們的依賴與支持。
上海松下空調維修的企業文化包含的"求實、誠信、拼博、創新"的企業精神，是發展目標與戰略的凝煉概括，是員工個人對企業發展前景的堅定信念。上海松下空調維修企業文化對全體員工經營管理行為具有重要的約束作用，在規范和約束員工個人行為過程中，發揮著其他規章制度難以替代的穩定作用、自發作用和恒常作用。同時，企業文化也是引導員工個人為實現公司戰略發展目標努力奮斗的思想保證，松下企業文化的根本作用之一，是把員工思想與行為引導到企業發展的確定目標上來，使廣大員工深刻理解企業發展目標、發展戰略、發展模式，形成明確的一致認識和一致行動。
企業文化建設要求公司加強對企業文化建設的領導，加強制度建設，確立和維護新型企業文化，全體員工要樹立自我學習意識，自覺培養新型企業文化精神，努力促進公司企業文化建設。
上海松下空調維修中心售后服務多年來，本著信譽至上、至信至誠、開拓市場、爭創一流、以信為本、以質求生的宗旨目標。以專業的技術、優質的服務受到了廣大客戶的認同和稱贊，為了更好的為客戶提供更優質的上門服務，提高中心的形象與榮譽，不僅制定了全面的服務規范，服務承諾，同時設定了投訴電話。目前，上海松下空調售后維修中心具有全國*先進的機械設備和專業技術人員，公司實力雄厚，經驗豐富，技術過硬。并經過各專業嚴格培訓，審批合格上崗。不但具有豐富的現場設計安裝和運行實踐經驗，還具備良好的職業素質和高度責任感。始終本著“至城奉獻、以致求信”的宗旨，“銳意進取、不斷開拓”的精神。 |
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