霍尼韋爾各市24小時(shí)人工服務(wù)熱線400-686-5867
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霍尼韋爾客戶能夠通過電話或者其他可行的途徑與本公司的用戶服務(wù)部取得聯(lián)系，針對(duì)產(chǎn)品存在的問題或者其他技術(shù)方面的疑問，向的維修工作人員進(jìn)行咨詢。本公司將安排經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)嫻熟的維修員為您竭誠服務(wù)。統(tǒng)一的霍尼韋爾服務(wù)熱線，即統(tǒng)一的400400-686-5867，24小時(shí)為您服務(wù)。但需要提醒的是，由于服務(wù)量顯著加大，服務(wù)熱線可能會(huì)出現(xiàn)容易占線的情況，請(qǐng)您多撥打幾次，對(duì)于由此給您帶來的不便，敬請(qǐng)諒解。無論是小修、大修，還是壓縮機(jī)、電腦板、盤管等方面的問題，我們都將全力為您解決。
霍尼韋爾為了成功樹立公司的良好形象，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)的管理行為，建立健全和完善各項(xiàng)工作制度，促進(jìn)公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康、快速地向前發(fā)展，我們特別制訂了本項(xiàng)管理制度。
霍尼韋爾公司的全體員工務(wù)必遵循公司章程，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)決定。二、公司大力倡導(dǎo)樹立“一盤棋”的思想，堅(jiān)決禁止任何部門、任何個(gè)人做出有損公司利益、形象、聲譽(yù)或者破壞公司發(fā)展、違反公司章程的事情。比如，曾經(jīng)有個(gè)別員工為了個(gè)人私利，向競爭對(duì)手泄露公司的商業(yè)，給公司造成了巨大的損失，這種行為是不被允許的。
霍尼韋爾公司通過充分發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性，不斷提高全體員工的技術(shù)、管理以及經(jīng)營水平，持續(xù)完善公司的經(jīng)營、管理體系，推行多種形式的責(zé)任制，不斷增強(qiáng)公司的實(shí)力，切實(shí)提高經(jīng)濟(jì)效益。例如，通過開展員工技能培訓(xùn)和創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制，許多員工提出了具有建設(shè)性的改進(jìn)方案，為公司節(jié)省了成本，增加了收益。
霍尼韋爾公司員工之間應(yīng)當(dāng)團(tuán)結(jié)互助，彼此尊重，同舟共濟(jì)，大力發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)造的精神。當(dāng)面對(duì)困難和挑戰(zhàn)時(shí)，大家齊心協(xié)力，共同攻克難關(guān)。
霍尼韋爾公司實(shí)行“按勞取酬”“多 |
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