企業拓展訓練是一種體驗式的訓練方式，它打破了傳統的培訓模式，并不灌輸你某種知識或訓練某種技巧，而是設定一個特殊的環境，讓你直接參與整個教學過程。然后將所感所悟運用到日常的工作生活當中去。
企業拓展訓練是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓練課程。是專門配合現代企業進行團隊建設需要而設計的一套戶外體驗式模擬訓練。
企業拓展訓練看的內容豐富生動，寓意深刻，以體驗啟發作為教育手段，員工參與的訓練有別于傳統培訓，企業拓展訓練能讓員工在參與培訓的過程中既有樂趣，也有感悟，從而讓每一系列活動中所寓意的深刻的道理和觀念，能牢牢地扎根在團隊和每個成員的潛意識中，并且能在日后的工作合作中揮發應有的效用，能讓員工與員工之間、員工與管理者之間更為融洽地相處與合作。
讓員工參加企業拓展訓練已成為許多企業的選擇。一場成功的企業拓展訓練活動，能增進新員工之間的了解與交流，培養團隊精神，有助于新伙伴加深對企業文化的理解，加速融入企業文化的進程，又有助于新員工認清公司目標，建立歸屬感，明確工作方向，同時也方便企業多方位地考察員工。
員工日常的工作強度較大也比較繁瑣，如果沒有適當的調節，就容易產生抱怨和厭倦心理，企業拓展訓練活動正好能滿足員工的這一需要。通過有趣的訓練活動，緩解員工在日常工作中的疲勞，身心得到放松，勞逸結合，從而增強其企業歸屬感與團隊之間的凝聚力。
在企業拓展訓練中，員工積極參與，盡情的釋放壓力。在參與的過程中有所感悟，有所收獲，再運用到日常的工作當中，提升了團隊團結精神，增強了企業的凝聚力，這就是每個管理者都想看到的。 |
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