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占領消費者心智,成為用戶“首選”
在當今商戰中,做事不如做市,做市不如做勢,品牌的力量已經深入人心,而消費者也對品牌形成天然信任和依賴,品牌需要做到的是不辜負這種信任,進步的速度要超越消費者的需求更新。
例如小米手機的極致性價比,三只松鼠的超值服務,海爾電器的無所不包,滴滴專車的品質出行,都已經樹立起了良好的品牌效應,消費者在有需求時首先就會想到它們。
一、輕歲面膜靜態分紅獎軟件,
消費滿xx元就成為商城的代理,享有每天靜態分紅x元,期限二年,365X6X2就是xxx元。
二、輕歲面膜管理獎,輕歲面膜系統開發
一代x元,二代x元,三代x元。
購物分享,帶動消費,拿推廣傭金!
三、輕歲面膜全球分紅獎
將每天新增業績的百分之三十拿出分給達到級別的領導人.所以在這個模式里面最重要的還是要以最快的速度上級別,從此享受永遠的分紅,我們一共有四個級別,分別是:
(1)輕歲面膜部長:當您推薦了7個鉆石店,您的團隊業績累計達到xxx元(含自己購買的xxx元和自己及團隊在商城的消費),您就成為公司的部長,享受公司每天全球分紅總額的xx%除以部長人數,就等于您的當天分紅。大約在0到xxx元每天。
(2)輕歲面膜經理:當您直推了x個鉆石店,團隊業績達到xxx萬,就升級為公司的經理,享受公司每天全球分紅總額的20%除以經理人數,就等于您的當天分紅。(不再享受部長分紅,每天分紅大約0-xxxx左右)
(3)輕歲面膜董事:當您直推xx個鉆石店,業績累計達到xx萬,就升級為公司的董事,您就享受公司每天全球分紅總額10%除以董事人數,就等于您的當天分紅。(不再享受部長分紅和經理分紅,每天分紅大約0-xxxxx元左右)
(4)輕歲面膜一星董事:當您直推xx個鉆石店,業績累計達到xxx萬,就升級為公司的一星董事,您就享受公司每天全球分紅總額5%除以一星董事人數,就等于您的當天分紅。(不再享受部長分紅、經理分紅和董事分紅,每天分紅大約0-xxxx元左右) |
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