蘇州綠葉大生活健康科技有限公司獎金制度
最近有很多代理咨詢我綠葉大生活的獎金制度到底是怎么樣的，看來還是有很多朋友不太清楚綠葉大生活的獎金制度。綠葉大生活這個平臺給大家提供了多個發展的方向，真正做到了線上/線下無縫隙；零售/代理不沖突；個人/團隊相互扶持。
那么下面我就為大家詳細的介紹下綠葉大生活獎金制度
一、代理獎金制度
1、見點獎：每單10元（返滿1875元為止）
2、銷售獎：左右區1：1=150元（3600元/日封頂）
3、每級：600元（每級一次，不限級數，日薪不封頂）
4、重復消費獎：第二次在原點充值1875元為重消，40級內重銷2%即30元獎勵。
二、區域代理獎制度
1、區代條件：首次進貨15000元，送30000元購物券。
2、區代政策：代理錄單補貼=60元/單，一單補40元產品，區代4.5折進貨。
3、年進貨500萬元，獎勵50萬元寶馬一輛（不含衛生巾）。
4、區代要求：有正規工作室或實體門店，此前該區域無區代。每月有進貨業績獎勵房租補貼
三、領導級別的獎金制度
1、小市場業績達到30萬晉升為經理
2、大小市場各產生一個經理晉升為高級經理
3、大小市場各產生一個高級經理晉升為總監
4、大小市場各產生一個總監晉升為高級總監
5、大小市場各產生一個高級總監晉升為董事
公司還會拿出當月新增業績2%獎勵給各級市場領導，其中30%獎勵經理，20%獎勵高級經理，20%獎勵總監，15%獎勵高級總監，15%獎勵董事。此項獎勵可疊加，比如你已經做到了總監，那么之前經理和高級經理的獎勵每個月都可以照拿不誤。
看完了以上的內容為了防止大家對自己的不理智，一定要找對領路人這樣才能使自己更高效的往成功的道路的指引，所以我推薦陳老師，陳老師微信：lydsh9188，電話：17165831697，咨詢QQ：256081008 |
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