企業是由于不同的部門和員工構成的,不同的個體在思考,行動時難免會產生差異。企業所有的問題,事實上都是人的問題,而只有文化才能改變人的一時從而改變人的行為,對企業員工產生驅動力的作用。執行也不例外。應當建立一種執行文化,讓執行文化來影響執行力的意識,使企業成員都樹立執行的概念,改變執行的心態。想要執行力的文化成功的滲透到企業中,就應對企業的任何一項制度,政策,任何一項制度,政策,任務堅持不懈的嚴格執行,并且使成員形成自覺執行的習慣。若能使政策,制度以*快的時間被執行到位,對于管理層和決策層來說,就達到了無為而治的效果。
企業就是一個執行團隊,每個員工都應該是執行的責任者。“一個和尚跳水喝,兩個和尚抬水喝,三個和尚沒水喝。”中國很多企業生產力較低的主要原因就是沒有團隊合作精神。因此企業組織文化建設和團隊建設顯得尤為重要。
上海軍訓基地專業打造企業員工執行力,團結協作力,公司有著大量豐富的軍訓培訓經驗,目前已為上海多家知名公司做過軍訓培訓的服務,如:上海交通銀行,上海國信證券,上海民生銀行,上海上汽集團,上海中鐵十五局,上海沃杉化工,上海精銳教育,上海匯豐銀行,上海西門子企業,上海勁霸男裝,上海東湖集團等.....
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