国产精品久久久久久久久久免费,国产精品区一区二区三在线播放,gogo大尺度成人免费视频,在线视频日本亚洲性

<ul id="wcyie"></ul><ul id="wcyie"></ul>

首頁

企業(yè)名錄

您當(dāng)前位置是：商業(yè)機(jī)會 >> 商務(wù)服務(wù) >> 管理培訓(xùn) >> 供應(yīng)上海問題分析與解決培訓(xùn)

供應(yīng)上海問題分析與解決培訓(xùn)

供應(yīng)上海問題分析與解決培訓(xùn)_上海賢重企業(yè)管理咨詢有限公司_供應(yīng)上海問題分析與解決培訓(xùn)

點(diǎn)此瀏覽大圖

公　司：上海賢重企業(yè)管理咨詢有限公司

發(fā)布時間：2021年06月19日

有效期：2021年12月19日

留言詢價

加為商友

聯(lián)系信息

企業(yè)信息

李浩先生 (助教)

聯(lián)系時，請說是在企業(yè)錄看到的，謝謝！

電　　話： 021-51001643-168 傳　　真：手　　機(jī)： 18221887870 地　　址：中國上海閔行區(qū)北京東路668號郵　　編： 200001
公司主頁：	http://david9898.qy6.com.cn(加入收藏)

詳細(xì)說明

 課程收獲
◇ 陳述問題分析的結(jié)構(gòu)
◇ 運(yùn)用結(jié)構(gòu)化實施問題分析與解決的方法
◇ 運(yùn)用創(chuàng)新思維輔助結(jié)構(gòu)化問題解決方法
大綱
一、 問題的定義與思維方式
? 案例分析：電梯擁堵的問題
? 案例結(jié)論：問題其實就是你期望的東西和你體驗的東西之間的差別
? 案例分析：校區(qū)的停車場不夠用的問題
? 案例結(jié)論：
1、如果某人能夠解決這個問題，但是他本人卻并不會遇到這一問題時，那么你們首先要做的就是讓他也感受到這一問題。
2、在解決問題的過程中，使有關(guān)人員對問題形成共識非常重要
二、解決問題的思維模式
? 首先要形成解決問題的金字塔
解決問題金字塔的各種應(yīng)用
5W1H與解決問題金字塔之間的關(guān)系
? 從結(jié)果出發(fā)去思考：逆向思考所有問題
從結(jié)果出發(fā)的思維模式就是將箭頭掉轉(zhuǎn)方向
“否定病”的癥狀與處方
? 整體性思維：不要沉溺于眼前事物
案例分析：思維略圖在自助餐廳的運(yùn)用
總     結(jié)
? 單純化思維：砍掉枝葉，抓住主干
案例分析：二狗子的特征圖
? 解決問題：用引導(dǎo)型追問挖掘需求
解決問題就是從委托方到解決問題方的接力
委托方/解決問題方交接接力棒的三種類型
接力棒的交接決定了技巧水平
引導(dǎo)性追問示意圖
案例分析：李明的案例，他總計完成了幾種狀態(tài)的交接
適宜和不適宜進(jìn)行引導(dǎo)性追問的場合
接力棒的交接方式（上司給部下交代工作任務(wù)時）
總   結(jié)
三、問題分析與解決的應(yīng)用
? 認(rèn)識問題及工作準(zhǔn)備
案例分析：二狗子的選定的問題描述
二狗子*初的計劃草案
解決問題的金字塔在項目制定上的應(yīng)用
從“結(jié)果”和“整體”來思考項目計劃
項目總結(jié)報告目錄
修改后的計劃
? 把握現(xiàn)狀
信息收集與與構(gòu)建假設(shè)-搭建你的思維框架
案例分析：預(yù)備訪談的結(jié)果
訪談結(jié)果的分類舉例
訪談結(jié)果整理
利用框架分析問題的方法舉例
解決問題必要的“T字視點(diǎn)”
? 發(fā)現(xiàn)、分析原因
分析原因的必要性
原因分析有很多方法
把原因整理成體系
實例思考題：
某車間照明耗電量大, 針對此情況運(yùn)用關(guān)聯(lián)圖進(jìn)行原因分析
? 4、開發(fā)、評估可能的解決方案
案例演練：你的燈還亮著嗎
二狗子的項目需到了問題, 這個

免責(zé)聲明：以上所展示的信息由會員自行提供，內(nèi)容的真實性、準(zhǔn)確性和合法性由發(fā)布會員負(fù)責(zé)，m.lyxsdst.com對此不承擔(dān)任何責(zé)任。如有侵犯您的權(quán)益，請來信通知刪除。

該公司其他商業(yè)信息

·TPM培訓(xùn)-上海
·供應(yīng)演講技巧培訓(xùn)
·FMEA培訓(xùn)
·80后90后員工管理培訓(xùn)-上海賢重
·供應(yīng)上海賢重DFMEA培訓(xùn)
·MTP培訓(xùn)-上海賢重
·供應(yīng)上海問題分析與解決培訓(xùn)
·上海中層管理培訓(xùn)
·供應(yīng)上海賢重班組長培訓(xùn)
·TTT培訓(xùn)-賢重培訓(xùn)
·中層管理培訓(xùn)-上海
·供應(yīng)上海賢重壓力與情緒管理培訓(xùn)
·上海大客戶營銷管理培訓(xùn) 賢重培訓(xùn)
·供應(yīng)上海MTP培訓(xùn)
·企業(yè)內(nèi)訓(xùn)-上海賢重
·企業(yè)管理培訓(xùn)
·供應(yīng)上海賢重職業(yè)化心態(tài)培訓(xùn)
·做中高層管理培訓(xùn)（MTP培訓(xùn)）比較好的公司
·供應(yīng)上海溝通技巧培訓(xùn)
·供應(yīng)上海賢重中層管理MTP培訓(xùn)
·供應(yīng)上海賢重思維導(dǎo)圖MINDMAP培訓(xùn)
·供應(yīng)商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧培訓(xùn)（政府干部、商
·供應(yīng)企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

1 直接到第頁

共 23 條信息，當(dāng)前顯示第 1 - 23 條，共 1 頁

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 ..

聯(lián)系人：李浩電話：021-51001643-168

国产精品久久久久久久久久免费,国产精品区一区二区三在线播放,gogo大尺度成人免费视频,在线视频日本亚洲性

<tfoot id="yok62"></tfoot>

<fieldset id="yok62"></fieldset>

<ul id="yok62"></ul>

<fieldset id="yok62"></fieldset>