深圳哪里培訓助理人力資源師考試
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人力資源管理師學習內(nèi)容:
學習系統(tǒng)理論知識和實務(wù)技能,同時配以模擬試題和總復習,核心內(nèi)容為6大模塊:
1.人力資源規(guī)劃;2.招聘與配置;3.培訓與開發(fā);4.考核與評價;5.薪酬與福利管理;6.勞動關(guān)系。
人力資源管理師收費標準:
1、人力資源管理員:學費1280元。
2、助理人力資源管理師:學費1280元。
3、人力資源管理師學費2580元。
4、報名費10元,教材費、報考費實收。
人力資源管理師（具備以下條件之一者）
（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作2015年以上。
（2）取得助理人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事工作4年，經(jīng)培訓取得結(jié)業(yè)證書。
（3）本科學歷，工作5年。
（4）本科學歷，取得助理人力資源管理師職業(yè)資格證書后，工作3年，經(jīng)培訓取得結(jié)業(yè)證書。
（5）碩士研究生及以上*書，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年。
培訓目標：
*一，幫助人力資源管理從業(yè)人員全面熟悉企業(yè)人力資源管理六大模塊功能，系統(tǒng)掌握現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的理論和方法，加快提高人力資源管理從業(yè)人員的理論水平、專業(yè)素質(zhì)和能力技巧，能勝任人力資源開發(fā)、管理等職業(yè)崗位，工作效率有顯著提高。第二，能夠通過國家勞動和社會保障部知識技能考核獲取相應(yīng)的資格證/書 |
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