人力資源管理專業
人力資源管理，是指在經濟學與人本思想指導下，通過招聘、甄選、培訓、報酬等管理形式對組織內外相關人力資源進行有效運用，滿足組織當前及未來發展的需要，保證組織目標實現與成員發展的大化的一系列活動的總稱。就是預測組織人力資源需求并作出人力需求計劃、招聘選擇人員并進行有效組織、考核績效支付報酬并進行有效激勵、結合組織與個人需要進行有效開發以便實現優組織績效的全過程。學術界一般把人力資源管理分八大模塊或者六大模塊:1、人力資源規劃;2、招聘與配置;3、培訓與開發;4、績效管理;5、薪酬福利管理;6、勞動關系管理。詮釋人力資源管理六大模塊核心思想所在，幫助企業主掌握員工管理及人力資源管理的本質。
課程介紹
自學考試屬于高等教育自學考試,主考院校是上海師范大學。該課程主要培養能在事業單位及政府部門從事人力資源管理以及教學,科研方面工作的工商管理學科專業專門人才。在人才競爭趨于全球化的今天,人力資源開發與管理的工作顯得格外重要,做好人的工作已經成為贏得整個世界的前提。
培養對象
參加自學考試不受年齡,學歷,職業,地域的限制,不論本省,外省公民均可報名參加自學考試。
培養目標
經過助學班的學習,使學生掌握各專業的基本理論,基本知識,提高學員的應考能力,幫助學員順利通過考試。
助學單位培訓優勢
1、考試簡單：16門課程，無高數，輕松理解，順利通過考試。
2、簽約保障：簽約提供保障，放心報考，安心學習，信心畢業。
3、含金量高：上海師范大學自考證書和學位證書，國家承認，教育部可查。
學校覆蓋上海所有區域，可根據學生情況，就近安排學習，詳情可致電，謝謝 |
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