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深圳市嘉企創想科技有限公司
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嘉企eHROA人力資源辦公管理系統 |
1、嘉企eHROA系統有哪些先進的功能和優勢
6)、系統功能模塊豐富:嘉企eHROA模塊豐富,含了EHR、一卡通、OA的所有模塊,目前大多數同行軟件公司繁多,但沒有一家能將上述多種系統完善統一,所以導致很多公司特別是大型企業不得不同時使用三套系統(OA系統、ehr系統、一卡通人事考勤系統),這樣需要操作員在三套系統中來回切換,工作量無形中變得非常大,公司花了更多的冤枉錢,維護也極不方便,系統管理成本上升,最終大大浪費了公司的人力、財力、物力。
7)、系統開放性高:嘉企eHROA系統數據完全開放,只要分配有相關權限,就能和客戶的OA系統、財務系統、ERP系統、SAP系統等各種系統集成(如部門架構、人事資料、考勤數據、工資數據等),每個模塊有很詳細的數據字典,便于客戶做系統間的集成。
8)、用戶權限控制靈活:系統具有靈活、嚴格、強大的權限設定功能,給指定用戶分配權限更方便、快捷。目前本系統采用與操作系統類似的權限模式,具有非常周密、高效的權限組設置,嚴格確保企業各類資料安全。權限設置項目主要包括:使用、新增、修改、刪除、導入、導出、匯總、打印、超級權限等,權限組個數不限;
系統除支持功能級權限設置外,還支持數據內容/范圍權限的設置,如:在同一功能模塊中不同的操作用戶顯示或處理的數據可以不同,例如某一操作用戶只能操作或顯示自已所管部門的數據,其它部門不顯示,也不能進行操作或修改,操作用戶可以擁有一個或多個部門的數據權限,特別適合集團或處理數據分級的企業。
9)、報表豐富:嘉企eHROA系統報表工具功能強大,設計簡單,用戶可使用系統內置報表設計所需要的各種報表、圖表等,報表數據可直接打印或者直接導出至excel,word,pdf等。 |
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