如何對(duì)彩鋼設(shè)備進(jìn)行質(zhì)量控制
彩鋼設(shè)備的質(zhì)量控制是我公司管理活動(dòng)的重要環(huán)節(jié)之一。外部控制是我公司進(jìn)步管理效率、強(qiáng)化內(nèi)在質(zhì)量的重要手腕。但外部控制不是幾招幾式即可到達(dá)效果的，應(yīng)該構(gòu)成經(jīng)緯有序、疏而不漏的控制網(wǎng)。彩鋼設(shè)備的質(zhì)量控制主要是在以下幾點(diǎn)：
1.彩鋼設(shè)備操作工職責(zé)分工控制。
2.彩鋼設(shè)備質(zhì)量檢驗(yàn)受權(quán)審批控制。
3.彩鋼設(shè)備零件質(zhì)量控制.
4.彩鋼設(shè)備制作時(shí)間控制。
5.彩鋼設(shè)備制作人員素質(zhì)控制。人員素質(zhì)控制要從多方面思索，次要包括：(1）.人員的選聘，只把具有崗位素質(zhì)要求的人員選入。崗位所要求的素質(zhì)包括文明水平、資質(zhì)證書(shū)、任務(wù)經(jīng)歷、歷史表現(xiàn)、身體情況、性別年齡等；(2）.人員教育培訓(xùn)，包括職業(yè)品德、遵紀(jì)違法、知識(shí)更新和操作技藝；(3）.實(shí)行人員靜態(tài)管理，以堅(jiān)持在崗人員素質(zhì)不時(shí)優(yōu)化。 |
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