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名島人才培基地   培訓(xùn)_名島人才培基地 -md123.qy6.com 手機站

公司基本信息
    目前國內(nèi)懂得現(xiàn)代汽車維護的人越來越多,但這些人多半是靠傳統(tǒng)的“傳幫帶”方式,在作坊中培養(yǎng)出來的“修理師傅”,他們基本上只能修理一些10年前生產(chǎn)的“老”車,而根本不敢靠近那些最近幾年才上市依靠新科技創(chuàng)造出的“新”車。這些想要在汽修學(xué)校學(xué)得一技之長的學(xué)員,花了很高的價錢,結(jié)果還是被職業(yè)學(xué)校培養(yǎng)成了新型的汽車“秀才”。
名島人才培養(yǎng)基地校董張藝贏表示,職業(yè)教育本身就來源于生產(chǎn)和實踐,因此把課堂教學(xué)與生產(chǎn)和實踐結(jié)合起來,這才是職業(yè)教育的本質(zhì)。使課堂教學(xué)回歸于生活,應(yīng)用于生活,是教學(xué)的最終目標,也是我們所有職校負責(zé)人最終的任務(wù)和使命。張藝贏校董說,職業(yè)學(xué)校培養(yǎng)的是學(xué)生的職業(yè)技能,因此我們頒發(fā)給學(xué)生的畢業(yè)證,應(yīng)該成為學(xué)生在社會上謀生的鑰匙,它是一種能力測試,不是知識考試,這種能力來源于平時的實踐和積累,是綜合性的,不是靠臨時突擊和死記硬背就能獲得的。然而目前中國的職業(yè)教育現(xiàn)狀實在是令人堪憂,我們的教育就好像是一個死結(jié),已經(jīng)被社會的功利浮躁熏染得一文不值,課堂時間能簡化就簡化,學(xué)生們不是來學(xué)技能的簡直就是在讀paper,職業(yè)證考試也只是走過場的作秀。
職校教學(xué)要與當(dāng)今的科技發(fā)展相結(jié)合,與行業(yè)的實踐相結(jié)合,當(dāng)然更要與學(xué)生就業(yè)有機的結(jié)合起來,真真正正的做到學(xué)以致用。張藝贏校董說,這是一個漫長而艱巨的任務(wù),漫長是因為要改變中國根深蒂固的“八股教學(xué)”是需要一個長時間的任務(wù),艱巨是因為有誰愿意來做這個開路先鋒,好的個來吃螃蟹的人總是要承擔(dān)“被咬”的危險。退則海闊天空,遁形隱身,悄無聲息;進則步步緊逼,縱橫馳騁,寸土必爭。七年的軍旅生涯,教會張藝贏的是認真與勤懇做事的原則,真正當(dāng)過兵的人都不愿意過當(dāng)一天和尚撞一天鐘的生活。多年來張藝贏校長勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的辦學(xué),嘔心瀝血,苦心孤詣的創(chuàng)辦全新的辦學(xué)模式。我們辦得不只是學(xué)校,還是還是一份愛心,一份對國家、社會、家長和學(xué)員的責(zé)任。
名島汽修教育,始終秉承著這份使命,肩負著這份責(zé)任,從學(xué)生入學(xué)那一刻起,學(xué)校就承載了一個家庭的期望和信任,我們倍感使命光榮,責(zé)任重大。我們會盡全力將每一名學(xué)生培養(yǎng)成一名合格的專業(yè)汽車人才,幫助他們重拾學(xué)習(xí)的樂趣,建立對自己,對未來的信心,幫助他們邁進朝陽的汽車職場,名島自成立以來已向社會培養(yǎng)和出送了數(shù)以萬計的高級汽修技師,學(xué)員學(xué)有所用,學(xué)以致用,成為汽車行業(yè)的藍領(lǐng)精英。
張藝贏對名島學(xué)校的管理是好的的部隊式的認真負責(zé),她常說在部隊里的流行語是“被子疊的是方方正正豆腐狀,要做到蒼蠅上去打滑,螞蟻上去劈叉!”,我不要求我的學(xué)校成為像部隊一樣的單位,但是我要求名島技校的辦學(xué)一定要嚴謹,規(guī)范,無規(guī)矩不成方圓,真正的好學(xué)校首先要做到的就是辦學(xué)要正規(guī),校風(fēng)要有說服力。張藝贏說,名島駕校擁有一支資質(zhì)深,素質(zhì)高的教師隊伍,他們大多是部隊退伍的士兵、軍官,全部擁有大專以上學(xué)歷。身為軍人的我深知他們一定會把軍人的紀律和雷厲風(fēng)行的作風(fēng)帶到教學(xué)中來,使我們的教學(xué)更加規(guī)范和嚴謹。這些是辦好一個學(xué)校的前提,但我們要求的絕不止這些,真正的職校要以人為本,在保證能為學(xué)員創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境的同時,我們最終要做的還是為他們量身定制一個個更適合的教學(xué)和學(xué)習(xí)方式,這也是洪堡所闡釋的教育的真正內(nèi)涵吧!
張藝贏在平時的工作中不斷告誡自己:我在辦學(xué)時一頂要保證學(xué)校有軍隊的正規(guī)化和嚴謹化,但我們在教學(xué)時一定要獨具創(chuàng)新,給學(xué)員足夠的發(fā)展空間,中國喜歡無為而治,張弛有度。我們不要當(dāng)教導(dǎo)主任,切勿把職校校長當(dāng)成軍隊長官來當(dāng)。“軍人服從命令,講求效率。但職校截然不同,教育是好的不能追求效率的,這也是為什么教育不可能用命令方式的方法就獲得成功。”

商業(yè)信息
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主營產(chǎn)品或服務(wù):
培訓(xùn),
企業(yè)經(jīng)濟性質(zhì):
私營獨資企業(yè)
經(jīng)營模式:
服務(wù)型
員工人數(shù):
1000人以上
公司注冊地:
哈爾濱
主營行業(yè):
其他創(chuàng)意設(shè)計,其他廣告服務(wù)
主營市場:
主要經(jīng)營地:
注冊資金:
人民幣 5000 萬元 - 1 億元
法人代表/負責(zé)人:
成立時間:
2000
經(jīng)營品牌:
名島人才培基地
管理認證體系:
是否提供OEM服務(wù):

 
名島人才培基地
張藝贏 女士 (校長)  
電  話: 0451-55559669
傳  真: 0451-55559669
移動電話: 13039999127
公司地址: 中國黑龍江哈爾濱市名島人才培基地
郵  編: 150000
公司主頁: http://md123.qy6.com.cn(加入收藏)
 

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