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| 上海市建筑材料行業(yè)協(xié)會(huì) |
| 公司基本信息 |
| 協(xié)會(huì)堅(jiān)持“服務(wù)企業(yè)、規(guī)范行業(yè)、發(fā)展產(chǎn)業(yè)”為宗旨，每一任領(lǐng)導(dǎo)和每位工作人員都時(shí)刻牢記這句話，把滿腔的熱情及全部的精力都奉獻(xiàn)給這份事業(yè)。
一是注重練內(nèi)功，加強(qiáng)內(nèi)部管理。協(xié)會(huì)不斷完善管理規(guī)范、責(zé)權(quán)劃分和激勵(lì)制度等一系列管理規(guī)章制度，不斷創(chuàng)新工作思路和方法，優(yōu)化組織架構(gòu)，加強(qiáng)條塊管理，發(fā)揮協(xié)會(huì)工作人員工作的積極性、主動(dòng)性和責(zé)任感。堅(jiān)持每周一次分部門工作例會(huì)和秘書處工作班子例會(huì)，交流工作，下情上達(dá)，上情下達(dá)，提高工作執(zhí)行力和工作效率。 二是注重抓黨建，加強(qiáng)內(nèi)部凝聚。協(xié)會(huì)于1999年8月率先成立了黨支部，為充分發(fā)揮黨組織的組織保障作用，開(kāi)展“互對(duì)接、互幫紅、全覆蓋、爭(zhēng)先鋒”主題活動(dòng)。2007年8月成立了上海市建筑材料行業(yè)協(xié)會(huì)工會(huì)，通過(guò)組織開(kāi)展青年職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)，增強(qiáng)了干群關(guān)系和員工間的凝聚力。2008年“5?12”汶川地震發(fā)生后，協(xié)會(huì)在好的時(shí)間緊急向全行業(yè)發(fā)出《上海市建材行業(yè)抗震救災(zāi)倡議書》，并經(jīng)市民政局同意公布協(xié)會(huì)的賬號(hào)為賑災(zāi)賬號(hào)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，協(xié)會(huì)會(huì)員單位共捐款2047萬(wàn)元，組織板材企業(yè)加班生產(chǎn)，支持災(zāi)區(qū)搭建臨時(shí)住房。今年4月，協(xié)會(huì)及企業(yè)向青海玉樹(shù)賑災(zāi)捐款13萬(wàn)元。 三是注重講提升，加強(qiáng)自身發(fā)展。協(xié)會(huì)實(shí)行社會(huì)公開(kāi)招聘，擇優(yōu)錄用，實(shí)現(xiàn)年輕化、知識(shí)化、職業(yè)化。專職人員從成立初期平均年齡為61歲，1997年下降到49歲，目前僅為33歲，并且學(xué)歷都是大專以上。協(xié)會(huì)采用“請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走出去”的方法，加強(qiáng)對(duì)工作人員的培養(yǎng)，先后派送他們參加了“兩新”組織高層管理人員等培訓(xùn)，提高工作能力和水平；組織他們走進(jìn)好企業(yè)，現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)如何通過(guò)科技、管理、制度創(chuàng)新，培育品牌，促進(jìn)企業(yè)良性發(fā)展。 |
| 商業(yè)信息 |
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