工作服不光是每個企業的一種文化，而且也是工作時候必須要穿戴的一種衣物，它可以是我們工作時候的保障，也是我們對一個公司的認知，更是一個公司的臉面，或許在在剛剛進入一個企業之后，一定是先從工作服上認知這個企業的性質，往往在外人看來，一套工作服的性質決定了一個企業的工作范疇。
或許現在很多的公司并不是非常的重視工作服，還有一些企業甚至沒有工作服，這也是要根據自己的企業文化需求所決定的，通常我們會看到多數的企業都是按照工作服的統一制度來管理的，這不光是給管理方面帶來了規范，也是對于一個企業的價值做出的卓越貢獻。
當然，工作服不過是工作當中的一部分，或者是說他的實際價值并不是很大，但是他確有給企業注入活力以及動力的一個附加品，而在一些高危險職業當中，工作服等于自己的生命保障，依靠一套完美的工作服不僅能夠加強自己的工作能力，還會給工作時候帶來的潛在危險降到*低，其中例如燃氣行業以及電氣行業或者是一些易燃易爆行業都是需要特殊的工作服來上崗的。
甚至有很多企業嚴格要求員工只有穿戴整齊完畢以后才可以上崗，因為這不光是保護著企業的財產，也是在保護著個人的安危。或許在以后的企業當中越是危險的行業，也越需要優質的工作服。 |
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