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2008年5月6日,勞動和社會保障局就工傷認定、待遇核定等問題,對《工傷保險條例》做了補充說明。其中有一條對于寫字樓的上班族意義重大——對于職工上下班途中因機動車事故受傷可否認定為工傷做了解釋:如果致傷的“機動車”屬于《中華人民共和國道路交通安全法》規定范圍的,可認定為工傷,但職工若因酒后駕車、無照駕駛和駕駛無牌照車輛導致傷亡,將不予認定為工傷。
也就是說,不管你是因為坐公司班車、自駕車,還是乘公車,只要是在上下班途中因機動車事故受了傷你就可請求工傷認定。
據中國法院網消息,2004年1月底,金某通過保姆介紹所雇傭了張某的妻子陸某。雙方協商陸某每月工資500元,吃住在金某父母家中。2月2日,金某父母家中因煤氣軟管老化,造成煤氣泄漏,致使金某的父母與陸某三人中毒身亡。
張某認為,他的妻子是金某雇傭的保姆,在工作期間因煤氣泄漏而中毒身亡,金某作為雇主應承擔全部賠償責任。在協商不成的情況下,張某向寶山法院起訴,要求被告賠償喪葬費、死亡賠償金14萬余元。
庭審中,被告金某認為煤氣泄漏純屬意外事故,自己無過錯。陸某作為保姆有照顧被告父母的義務,應注意安全和通風,但陸某未盡職,后果由其自負。法院認定被告與陸某的雇傭關系成立。而雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害,雇主應當承擔賠償責任。
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