每個人的一生中，總會遇見一個貴人，我理解的貴人，是在自己的領域內能提點自己，幫自己能開拓出新領域的人，這種人應該是讓目前的自己仰視。海明教練大概就是每個想要擁有變現渠道，實現輕松變現，積累更多財富，達到自由人生的貴人。
蘇海明教練是零工經濟創業模式的倡導者和實踐者，更是社群商業模式專家，創造了多個從零到百萬、千萬的項目，擅長文案、社群、IP、成交、時間管理、銷講等多個主題。是名副其實的個人品牌超千萬利潤打造高手，新商業思維體系開創者，零工經濟模式實踐導師，全域流量模式落地導師。
他所創立的變現學園是中國新生代社群運營領牌，憑借零成本學習、效能、整合等思維，打通學習與財富積累的邏輯，利用網絡社群共同探尋思維、閱讀、能力、興趣、社群、資源變現的陪伴式、浸潤式學習型組織。學園成員基于共同興趣任務或價值觀，有組織、交互式自發地群體學習模式。
變現學園和其他知識付費的平臺不同，性價比更高，學習氛圍更加輕松自由，學習內容的寬大和廣度也更卓越，海明教練也更注重家人的關懷，變現學園是一個打造家人文化的社群。這一點從變現學園的三重文化中足以體現。
變現學園有三重文化：
企業文化 ：
你的+我的=大家的
精神文化：
做人的慷慨，利他的起心，高維的智慧，極速的行動，對規律探求，對新知敏感，讓財富豐盛，讓夢想升華，過有趣有料有創意的人生。
踐行文化：
1.孝道文化：家人文化 
2.包容文化：大格局文化 
3.贊美文化：贊美要像呼吸一樣的文化 
4.日精進文化：每天堅持日精進，培養覺察人、事、物的文化 
5.復制分享：復制、借鑒、組合創新文化 
6.感恩提建議文化：提建議的人是讓自己更好成長的人 
7.極速行動文化：唯有行動方可破局文化 
8.挑戰文化：把困難和新知當紅利的文化 
9.采訪牛人的文化： |
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