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勞務人員要關注自己的心理健康和情緒管理,學會調整自己的心態和情緒,以應對工作和生活中的壓力。勞務人員要關注自己的語言能力和跨文化交流能力的培養,以適應全球化的發展趨勢。跨越文化和語言的障礙,用勤勞和智慧書寫成功的篇章。
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勞務輸出國與接收國之間的文化交流,有助于打破國與國之間的隔閡,促進世界各國的和平與發展。勞務人員要學會適應和融入當地的生活方式和文化環境,尊重當地的風俗習慣和宗教信仰。
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在國外工作期間,勞務人員要關注自己的職業發展前景和市場需求,為未來的職業發展做好規劃和準備。
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勞務人員在國外工作時要保持積極的心態和樂觀的態度,以應對各種挑戰和困難。出國勞務人員在工作中要注重提高自己的創新能力和創造力,為企業和社會創造更多的價值。   |
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