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湖北勞務派遣淺析人才租賃

湖北勞務派遣淺析人才租賃//湖北勞務派遣淺析人才租賃

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公　司：東莞市凱如實業投資有限公司

發布時間：2017年08月19日

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湖北勞務派遣淺析人才租賃
人才租賃在我國興起的時間不長，勞動者與用人單位不存在隸屬關系，而是租用的形式。
人才租賃是一柄雙刃劍，它為企業有效地避免人員超編、降低運營成本、簡化用人程序提供了方便，但也給企業帶來諸多麻煩。
人才租賃主要做法有公司受用人指標限制，須以租賃的方式將部分員工留在公司工作，同時又不增加用人的負擔，該批員工與人才機構簽訂勞動合同，由人才機構為其發放工資、購買社會保險、交納個人所得稅。公司必須給人才機構支付租賃費。

公司以租用勞務的形式向人才機構租用人員，以完成某項工作為目的，公司統一支付一筆租賃費用，由人才機構招聘所需人員，簽訂勞動合同，發放工資、購買相關保險等。人才租賃出現以后，對傳統的人才使用方式造成了巨大的沖擊，贊成者有之，反對者也不少，用人之道，存乎一心。對于人才租賃的利與弊，可謂仁者見仁，智者見智。
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