培訓對象:公司和部門的員工
拓展訓練課程設計-打造高效團隊
21世紀企業的競爭是人力資源的競爭,提高團隊合作能力可以幫助公司的員工在為企業創造*大價值的同時提高自身的能力。一個高效能團隊是成功企業必不可少的組成部分,藍瑪拓展針對企業中團隊合作效率不高的現狀,為企業(組織)中的各個階層人員設計了高效能團隊培訓課程,旨在幫助員工更好的在團隊中發揮個人潛質。現在企業的競爭越來越激烈,戰略的實施*終靠強有力的執行,而執行務必有好的團隊。而好多企業團隊由于缺乏核心的理念,造成普遍的團隊問題:缺乏信任、懼怕沖突、缺乏投入、逃避責任、無視結果等,企業家們已經意識到必須通過打造高效團隊來實現業績的持續增長。
培訓目標:
企業文化理念的滲透
團隊的概念、體會團隊的行為
有效溝通的重要性
引爆和激發團隊成員的靈感
發揮你的優勢
高效團隊打造課程采用拓展"體驗式學習圈",以員工為中心,以活動為道具,讓員工在“做中學,學后再做”。那么,如何理解高效團隊呢?如下幾點可供參考:
1. 團隊選擇*合適的成員
2. 成員有明確的分工和責任
3. 隊員的在個人強項上得到發揮,在弱項上得到支持
4. 擁有共同的目標
5. 有效地溝通與交流
6. 遵守紀律
7. 保證質量,追求不斷改進
8. 團隊擁有合適的好的領導
培訓項目:
電網、信任背摔、空中抓杠、求生墻、孤島求生、盲人方陣、旗幟飄揚、網中情緣、 罐頭鞋、相依為命、合力過橋、共展宏圖等。
課程效果:
增加團隊中的管理層人員在非工作狀態下的有效溝通,形成積極協調的組織氛圍;樹立互相配合,互相支持的團隊精神和整體意識;提高時間與任務管理技巧、以及分析解決問題的能力;在面對問題時,能夠更充分的發揮其領導才能,展現個人魅力,并使其能夠更好的融入到整個團隊中。​
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