工資的高低與地域、行業、崗位、公司的成本預算、以及個人能力水平息息相關，與技能證書不一定有直接關系。
在眾多崗位中確實有一些崗位對證書有非常高的要求（有證書，才能入行），比如醫護人員，律師，會計、導游等等，這些崗位在多數人看來是比較穩定，越老越吃香的工作，但內部機制基本都是需要定期考試，通過提升證書級別，升職加薪，其難度不亞于四六級考試，并且薪資上升幅度并不會太大。
想要從事薪資高的工作，不如學一門有發展的技術，同樣需要學習，有一技傍身要比那些所謂上崗資格證含金量高得多，并且終身受益，走到哪里都不愁找不到好工作。
比如來我們公司學習軟件測試的同學，在學習結束后，也會有相關證書，但這個行業看中的更多的是技術能力，僅憑證書是萬萬上不了崗的，哪怕沒有證書，只要技術水平過關，一樣會被企業哄搶。
所以可以通過學一技之長，提高職業競爭力，從事實現高薪的目標。
現在是互聯網+時代，大數據、云計算等技術的應用，使得未來互聯網化是必不可擋的趨勢，因此IT行業的市場需求空缺會越來越大，薪資待遇也越來越好。
在互聯網行業同類產品眾多，但想在市場上生存，一定是要用質量說話的。作為軟件質量的把關者——軟件測試，在企業中占據著非常重要的位置，薪資待遇也是不斷飆升，一位具備1-3年工作經驗的軟件測試工程師的工資是在15k以上的，并且薪資會隨著項目經驗的積累，有很大提升（這在傳統行業可能比較難，但這互聯網行業是非常普遍的）。再加上軟件測試好入門，工作腦力強度并不大，加班不多，成為眾多轉行IT人士的首要選擇。所以如果考慮學技術，不妨把【軟件測試】做為備選！ |
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